21CN報道：先進(jìn)人才理念 實(shí)現揚光照明發(fā)展愿景
先進(jìn)人才理念 實(shí)現揚光照明發(fā)展愿景
2003年，揚光照明在東莞成立，從最初的燈具銷(xiāo)售，到擁有貳級資質(zhì)的照明工程公司，并經(jīng)過(guò)十多年發(fā)展后，形成了多個(gè)分公司及照明設計施工和照明產(chǎn)品服務(wù)為一體的發(fā)展格局，也進(jìn)一步提升了公司的綜合實(shí)力和核心競爭力。短短十余年，揚光照明能夠如此地快速成長(cháng)，其關(guān)鍵在于揚光照明對人才的高度重視，將人才視作“資產(chǎn)和資源”來(lái)經(jīng)營(yíng)。同時(shí)，揚光照明也一直在秉承“造就人、成就事”的人才工作理念，最終實(shí)現人才與企業(yè)的共同成長(cháng)。
十多年來(lái)，揚光照明在人才工作上不斷摸索和總結，不斷挖掘高素質(zhì)人才，為他們提供各項專(zhuān)業(yè)培訓。為骨干員工制定了相應的職業(yè)發(fā)展道路，幫助他們組建團隊，讓他們得到鍛煉，想方設法地幫助他們解決職業(yè)發(fā)展道路上的困難，并根據每個(gè)員工自身的特色和潛質(zhì)，讓他們在這個(gè)公平、開(kāi)放的平臺上充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，找到自己的價(jià)值所在，成就他們的事業(yè)。
據記者了解，為了全面落實(shí)人才戰略，揚光照明投入了大量人力物力，并對員工建立了長(cháng)期完善的培養機制，真正做到了“讓專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事”。
在這種人才建設理念和大量資金的投入下，揚光照明也獲得了豐厚的回報，業(yè)績(jì)不斷攀升，公司也得到了跨越發(fā)展。其中工程承包資質(zhì)也由叁級提升到貳級資質(zhì)，現在正在申報壹級資質(zhì)。同時(shí)，通過(guò)對員工的系列培訓讓員工掌握了專(zhuān)業(yè)的技能，08年，由中國照明學(xué)會(huì )組織實(shí)施的 “照明設計師（國家職業(yè)資格二級）”首批職業(yè)資格認證中，揚光照明就有多人通過(guò)。此外，“AAA+級中國質(zhì)量信用企業(yè)”， “中國照明學(xué)會(huì )團體會(huì )員”，在2012年深照獎中多個(gè)項目獲得“優(yōu)秀照明工程景點(diǎn)獎”“優(yōu)秀照明設計獎”等，也是得力于人才建設的結果。
對于這些成績(jì)，揚光照明領(lǐng)導告訴記者：“這些成績(jì)也讓我們進(jìn)一步認識到了人才的重要性，為我們打造一支穩定，專(zhuān)業(yè)，高效的團隊奠定了基礎，我們以后也將繼續加大人才的建設投入�！�
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